make the future

成長できる環境で、会社と自分の未来を創造する

社内イメージ

BIZMATES DATA

社員在籍情報

男女比率

MEN

7

男性

男性

男性

男性

男性

男性

男性

女性

女性

女性

WOMEN

3

近年は女性の雇用を積極的に行なっています

男性年齢の分布

男性年齢分布グラフ

女性年齢の分布

平均年齢

34歳

平均有給取得率

41%

FLOW

入社配属までの流れ

ITに関する基礎知識を取得する為、研修を経てから現場に配属されます。

  • 01 内定
  • 02 内定承諾
  • 03 資格取得
    「ITパスポート」取得をサポート(受験料・勉強会)
  • 04 入社
  • 05 研修
    入社後3ヶ月間研修「Java」「php」「.NET」
  • 06 配属
    各プロジェクトへ(都内各所)

※新卒採用のケースです。
※中途採用の場合は個別対応のため異なります。
別途お問い合わせください。

VOICE

社員の声

エイ・クリエイションでは、社員一人ひとりが、やりがいを持って働いています。
ここでは、入社後に感じた会社に対する思いや、業務内容について紹介いたします。

顔写真

入社2年目プログラマー

エイ・クリエイションはどんな会社ですか?

  • 壁が無い会社だと思います。
  • 同チームの先輩方はもちろん、営業担当や社長も社員一人ひとりを気遣ってくださり、会って話をする機会を設けてくださるので自分の今の状況や気持ちを伝えやすい環境だと思います。

現在、どんな業務に携わっていますか?

  • 製薬会社のMRが使用する文書作成システムの維持管理業務、システム改善時のテスト業務を主に行っています。

エイ・クリエイションに入社して感じたことを教えてください

  • 現在配属されている現場は特にですが、ACメンバーが多く業務のサポートを細かくしていただけるので、業務中の不安も少なくスキルが身につきやすいと感じます。 そのため新たなプロジェクトに携わる時も覚えやすく、様々な業務に挑戦しやすい環境だと思います。

メッセージ

  • プログラミング未経験で入社しましたが、新人研修では実践的な作業や、コミュニケーション重視のグループワークを通して、IT業界で働くための基本的な知識は身に着けられましたし、現場配属後も周りの方々の丁寧なサポートのおかげで大きな不安なく業務をこなすことができています。 そのため、入社までの前歴関係なく興味があれば誰でも挑戦でき、スキルアップを感じながら 働くことができると思います。
顔写真

入社2年目プログラマー

エイ・クリエイションはどんな会社ですか?

  • 優しい方ばかりでとても温かい会社です。
  • 若い方多く活気ある会社です。

現在、どんな業務に携わっていますか?

  • 配属先で業務アプリケーションの改修を行っています。

エイ・クリエイションに入社して感じたことを教えてください

  • IT未経験で入社しましたが、研修で基礎から学ぶことが出来、安心できました。
  • ランチに誘っていただけたりと面倒見が良く、優しい方ばかりなので、とても居心地が良い会社です。

メッセージ

  • 皆様、こんにちは。ご覧いただきありがとうございます。 私は、IT未経験で入社させていただきました。 不安も多かったですが、研修で基礎から学ぶことが出来、解消することが出来ました。 また研修後、業務についてからも分からないことばかりでしたが、失敗しながら少しづつ覚え、やりがいをもって働けています。 楽しく仕事させていただけているのもエイクリエイションや関わる皆さんのおかげだと思います! 仕事を通して、技術的にも精神的にも共に成長していきましょう!
顔写真

グループリーダー

入社から現在に至るまでの業務について教えて下さい

  • 大学を卒業し、2年間エイ・クリエイションと同じSESを主体とするシステム開発の会社に入社しました。
    PHPの開発案件を中心に多くの開発案件に携わり、システム開発の基礎を習得しました。
    その後、知人の紹介でエイ・クリエイションに入社しました。
  • 入社後はすぐに現場に参画し、1年間システムの運用業務に携わりました。
  • 3年からECサイトの開発現場に参画し、SEとして設計から開発・テスト・運用保守までシステム開発の一通りのフェーズを経験できました。
  • 現在は10人ほどのチームで決済サービスの管理システムのシステム改善などを行っています。

仕事に対してどんな時に、やりがいを感じますか?

  • 自分が開発したシステムが、身近なサービスとして世の中に出て、実際に利用された時は達成感を感じます。
    特にBtoCのサービスの場合、お客様の声が直接伝わってくるため、評判が良かった時は特に関われてよかったと思いますし、 より良くしていきたいと向上心を持って仕事に励むことができています。
  • いろいろな現場で開発経験ができるので、いろいろな言語やシステムに関わることができるのもやりがいを感じる一つでもあります。

今まで仕事をしていて良かったことや嬉しかったことを教えて下さい

  • システム開発はチームで開発を行うので、みんなで協力して困難を乗り越えられた時は嬉しかったです。
  • 自分の知識やスキルだけでは解決できない課題などは、リーダーやメンバーに相談しながら進められます。
  • 開発期間が長ければ、コミュニケーションも増え、チーム内の関係性も良くなるので、このチームで仕事ができてよかったと思うことができました。

メッセージ

  • 自分が何をしたいのか、やりたいことが見つからない人も多くいると思います。 私もIT業界に入る上で具体的に何かをしたいと思っていたわけではありませんでした。
  • 社会人になったあと、色んなことにチャレンジすることが大切だと思います。 その中で違うと思えば引き返すこともできますし、無理だと思えば少し休みながら、前に進めば良いと思います。 焦る必要はないので、若い時に色んな経験を積んでいけばやりたいこともきっと見つかるはずです。
  • 不安はあるかもしれませんが、自分の可能性を信じて、何事にもチャレンジしていきましょう!

TRAINING

新入社員研修風景

  • 研修写真01
  • 研修写真02
  • 研修写真03
  • 研修写真04
  • 研修写真05

SCHEDULE

1日のスケジュール

私たち社員が、どのように一日の仕事に取り組んでいるかをご紹介します。

2年目社員

男性

Aさんの場合

    • 8:50
    • 出社
    • 9:00
    • 業務開始 指示を受けテストを始める
    • 12:00
    • 現場のラウンジでランチ(お弁当の社内販売があります)
    • 13:00
    • テスト業務 + ユーザーからの問い合わせ対応
    • 15:00
    • 進捗会議
    • 15:30
    • 打合せ用の資料作成
    • 17:30
    • 退社

女性

Bさんの場合

    • 8:45
    • 出社
    • 9:00
    • 開発作業
    • 12:30
    • ランチ
    • 13:30
    • 開発作業
    • 16:30
    • 進捗会議
    • 17:30
    • 報告書を作成
    • 18:00
    • 退社

中堅社員

女性

Cさんの場合(入社8年目)

    • 8:45
    • 出社
    • 9:00
    • 朝会
    • 9:30
    • メールチェック
    • 10:00
    • 設計書に沿って開発
    • 12:00
    • 昼食
    • 13:00
    • 進捗会議
    • 14:00
    • 設計書に沿って開発
    • 18:00
    • 退社

GUIDELINE

募集要項

めまぐるしい変化を続けるITの世界。
日々生まれる新しいニーズをいちはやく把握し、最適なソリューションを提供するために必要な能力とはなんでしょうか。

わたしたちがその答えだと信じているのは「向上する意欲」。
現状に満足することなく、常に向上心と行動力を持つ人こそ、成長し続けられる人ではないでしょうか。

わたしたちは、現状の能力よりも、「誠実さ、素直さ、熱意、仲間意識、向上心」を持ち、前向きな姿勢と行動力を持った人材を求めています。

わたしたちはまだまだ成長途中の企業です。
ともに成長し、社会と自身の未来を創っていく向上心を持った方をおまちしています。

※採用者の皆様には、2~3ヶ月の教育・研修制度(マナー教育/コンピューター基礎/プログラミング実習等)があり、研修終了後は、
各プロジェクトの一員として先輩の指導の下、経験を積んでいただく環境を用意しています。

新卒採用

採用職種 システムエンジニア、プログラマ、ネットワークエンジニア
仕事内容 ソフトウェアの設計・開発・維持管理など
採用対象 2020年3月に専門学校、短期大学、4年生大学を卒業見込みの方
採用学部 全学部・全学科(文化系・理科系など一切問いません)
初任給 大学院卒:230,000円
大学卒(4年制)、高専卒:220,000円
専門卒(2年制):210,000円
短大卒(2年制):210,000円
※「みなし残業手当」を含む
賞与 年2回(6月、12月)
諸手当 交通費全額支給、時間外精算あり
住宅手当:15,000円/月 入居から3年間
※地方出身者及び地理的に通勤できない場合のみ支給
昇給 年1回(1月)
休日休暇 完全週休2日(土、日)、祝日 有給休暇
慶弔休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇など年間休日125日以上
福利厚生 各種社会保障完備、定期健康診断
社員旅行をはじめとした各種イベントなど
健保 保養施設利用可(関東ITソフトウェア健康保険組合)
勤務地 本社、西日本事業所またはユーザー先
勤務時間 本社勤務/9:00~18:00 ユーザー常駐時は、ユーザー先に準ずる
教育・研修制度 外部研修補助制度、資格取得補助制度、資格報奨金制度
※3ケ月のビジネスマナー&JAVA研修

キャリア採用

職種 技術職
・業務系開発エンジニア
・Web系開発エンジニア
・開発系プロジェクトリーダー
・インフラ系エンジニアなど
給料 前職の給料をベースに面接時に相談
勤務時間 本社勤務/9:00~18:00(ユーザー常駐時は、ユーザー先に準ずる)
休日休暇 完全週休2日制(土、日曜日)、祝日 有給休暇、
慶弔休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇など年間休日125日以上
社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 社員旅行、社内各種イベント、組合保養施設利用
選考プロセス 1次面接(適正試験)→役員面接→内定

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